1000元补贴！合肥市劳务派遣单位一次性扩岗补助申领时间条件和材料流程服务指南

1000元补贴！合肥市劳务派遣单位一次性扩岗补助申领时间条件和材料流程服务指南！劳务派遣单位申请的一次性扩岗补助资金为自有员工部分和被派遣劳动者部分补助资金累计之和，均按每人1000元的标准确定。一次性扩岗补助和一次性吸纳就业补贴政策不能重复享受。政策执行期限至2025年12月31日。有需要咨询了解的可以联系：

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一、事项名称       

劳务派遣单位一次性扩岗补助申领

二、合肥市劳务派遣单位一次性扩岗补助设定依据

安徽省人力资源和社会保障厅《关于劳务派遣单位享受稳岗返还、一次性扩岗补助政策有关问题的通知》

三、合肥市劳务派遣单位一次性扩岗补助适用对象

在安徽省行政辖区取得劳务派遣经营许可的劳务派遣单位以及在本行政辖区外取得劳务派遣资质、在本行政辖区依法备案的劳务派遣单位分公司。

四、合肥市劳务派遣单位一次性扩岗补助申请条件

2025年度招用毕业年度高校毕业生、离校两年内未就业高校毕业生及登记失业的16—24岁青年，签订劳动合同并为其缴纳失业、工伤、职工养老保险费满3个月。派遣到机关事业单位的劳动者不在一次性扩岗补助政策覆盖范围之内，此外，派遣到以单位形式参保的个体工商户等参保单位的劳动者信息，也不得用于申请一次性扩岗补助。劳务派遣单位在申请资金时应主动将以上不符合政策规定情形的劳动者身份信息予以标记或剔除。同一人员身份信息只能享受一次补助，不能重复使用。

五、合肥市劳务派遣单位一次性扩岗补助补贴标准及资金拨付

劳务派遣单位申请的一次性扩岗补助资金为自有员工部分和被派遣劳动者部分补助资金累计之和，均按每人1000元的标准确定。一次性扩岗补助和一次性吸纳就业补贴政策不能重复享受。政策执行期限至2025年12月31日。

特别提示：企业和社会组织当年度招用高校毕业生等青年就业且符合相关条件的，应于次年6月底前申报一次性扩岗补助。

资金拨付：劳务派遣单位收到一次性扩岗补助资金后，应在30日内将涉及实际用工单位部分资金全额拨付至用工单位，并在线下提交银行回单等拨付凭证；用工单位在收到劳务派遣单位拨付的资金后，应在15日内向劳务派遣单位出具资金到账确认函。劳务派遣单位要及时将资金拨付及使用情况相关材料整理归档，妥善保管并留存备查。

六、合肥市劳务派遣单位一次性扩岗补助办理材料

（1）劳务派遣单位及实际用工单位营业执照复印件

（2）劳务派遣经营许可证复印件

（3）劳务外包或劳务派遣合同(协议)复印件

（4）申请一次性扩岗承诺书

（5）申请一次性扩岗补助审核表

（6）申请一次性扩岗补助用工花名册

（7）劳务派遣单位一次性扩岗补助报盘表（纸质版）

（8）劳务派遣单位一次性扩岗补助报盘表（电子档）

（9）开具给实际用工单位的派遣/外包税票

下载地址：合肥市人力资源和社会保障局官网-便民查询-下载中心-失业保险-劳务派遣单位申请一次性扩岗补助申报材料。以上所需材料均需加盖单位公章。

七、合肥市劳务派遣单位一次性扩岗补助办理地点  

合肥市社会保险基金管理中心

九、合肥市劳务派遣单位一次性扩岗补助办理流程

现场办理并提交材料。经审核通过，公示5个工作日后发放至劳务派遣单位对公账户。劳务派遣单位收到一次性扩岗补助资金后，在30日内将资金拨付至实际用工单位，并在线下提交银行回单等资金拨付凭证。

以上政策讲解，大家还有不懂的问题吗？还有疑问吗？有疑问可以免费咨询。

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