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60个名额！2026年“高新区工匠培育对象”怎么报？申报条件、材料、程序全解析
合肥高新区一线高技能人才重磅福利！2026“高新区工匠培育对象”申报启动｜60个名额｜新质生产力领域优先｜一线技师/中级职称可报｜结业证书+劳模/安徽工匠优先推荐+工作室命名+疗休养优先｜6月15日截止！只要你是高新区企业一线职工、3年以上工龄、技师及以上/中级职称、符合工匠五力、满足5大条件之一，均可申报！零门槛报名、全免费培育、高含金量认证、职业晋升快车道，机会难得！一线技能人才必报！
合肥高新区一线高技能人才重磅福利！2026“高新区工匠培育对象”申报启动｜60个名额｜新质生产力领域优先｜一线技师/中级职称可报｜结业证书+劳模/安徽工匠优先推荐+工作室命名+疗休养优先｜6月15日截止！只要你是高新区企业一线职工、3年以上工龄、技师及以上/中级职称、符合工匠五力、满足5大条件之一，均可申报！零门槛报名、全免费培育、高含金量认证、职业晋升快车道，机会难得！一线技能人才必报！
若您对申报事宜有任何疑问，欢迎联系我们，免费获取一对一咨询及专属方案：15855157003（微信同号）。
我们深耕项目申报领域十余年，专注服务安徽、湖北、江苏、湖南、四川、陕西六省企业，提供从“前期规划→中期培育→后期申报”的全流程闭环服务。我们不仅是材料专家，更是您的战略伙伴，精准匹配各省政策红利，确保每项关键认证成功落地。
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一、培育对象的数量和范围
2026年计划确定“高新区工匠培育对象”60名。培育对象重点面向新质生产力领域，结合高新区"3+2+X"现代化产业体系建设，聚焦合肥市新能源汽车、新一代信息技术、先进光伏及新型储能、生物医药、智能家电（居）、高端装备及新材料6大主导产业集群，量子信息、空天技术、聚变能源、下一代人工智能、合成生物5大先导产业集群，及其他前沿技术方向、国家未来产业等行业产业的龙头企业、骨干企业、成长型企业等单位的职工，兼顾传统行业的高技能职工。
二、培育申报条件
培育对象应政治素质过硬，积极践行社会主义核心价值观，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神。具有3年以上生产现场工作经历，在一线岗位工作，获得技师及以上职业技能等级或中级及以上专业技术职称，在引领力、成就力、创新力、专注力、传承力（以下简称工匠五力，具体说明详见附件1）上具备一定发展潜力，并满足以下条件之一：
1．在本岗位核心业务上达到行业领先水平，具有较大影响力和知名度；
2．获得世界技能大赛或国家级技能大赛的前三名，或长三角地区、长三角G60科创走廊城市和安徽省技能大赛的第一名（符合此条，不受工作年限的限制）；
3．获得合肥市级技能竞赛第一名；
4．具有他人不可替代的绝技绝活；
5．技术上有重大创造或革新成果达到国内领先水平。
重点向“双师型”人才（即同时具有技师及以上职业技能等级和中级及以上专业技术职称）、青年工匠人才、女性工匠人才等倾斜。
三、培育申报程序
（一）申报对象推荐
坚持公平公正、好中选优的原则，确保工匠培育对象的先进性和程序的规范性。申报人选应围绕工匠五力提供体现本人突出能力的支撑材料。推荐单位负责对推荐材料进行审查，并对推荐材料的真实性和准确性负责。
已被认定为“安徽工匠”“合肥工匠”及县（区）级工匠的人员，不再推荐；党、政、群机关工作人员和参照公务员法管理的事业单位工作人员以及担任企事业单位主要负责人（含实际控制人）的人员，不予推荐。
（二）候选对象遴选
成立高新区工匠培育对象评选工作专家组，按照正式确定名额的1:2比例遴选“高新区工匠培育对象”候选人120名。
（三）举办工匠人才培训营
举办工匠人才培训营，组织候选对象参加专题研修、创新竞赛、“劳模工匠助企行”专项行动等学习交流活动。
（四）正式对象确定
培育期满，由评选工作专家组通过集中评审、现场答辩等方式，对培育对象的学习成长和综合表现进行全面考核评价，遴选完成培育任务并评价合格的培育对象，确定拟定人选。拟定人选在公示无异议后，由高新区总工会通报最终名单。
四、激励措施
为评价合格的“高新区工匠培育对象”颁发结业证书；对符合条件的“高新区工匠培育对象”，在申报市级及以上劳动模范，市级及以上五一劳动奖章，合肥工匠、安徽工匠培育对象等荣誉时，同等条件下优先推荐。
鼓励各单位以“高新区工匠培育对象”名字命名其所在班组，建设以其领衔、命名的创新工作室。优先安排“高新区工匠培育对象”参加各级工会组织的职工疗休养活动。
五、有关要求
1．未成功入围的申报人选，自动纳入下一批次“高新区工匠培育对象”申报名单，并根据实际情况按程序候补入围。
2．各单位要高度重视“高新区工匠培育对象”申报工作，充分利用各类宣传渠道，对“高新区工匠培育对象”申报工作进行广泛宣传发动。坚持公平公正、优中选优的原则，将工匠五力潜力突出、群众认可度高、影响力大的工匠人才挖掘出来、推荐上来。
3．各推荐单位要指导职工按照培育申报条件如实填报推荐申报材料。
申报材料包括（装订成册，A4大小双面打印，一人一式一份）：
1.封面目录；
2.《高新区工匠培育对象申报汇总表》附件2（１人）；
3.《高新区工匠培育对象申报表》附件3；
4.相关佐证材料。
以上材料于2026年6月15日前将电子版和纸质版申报材料同时报送至区总工会劳动和经济工作部（地址：望江西路860号高新区管委会大楼C座1017办公室；联系人：肖磊、郑文涛；电子邮箱：hfgxgh@163.com）。其中电子版材料请提供可编辑版的附件2、附件3，合并为一个PDF的所有材料。
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二、培育申报条件
培育对象应政治素质过硬，积极践行社会主义核心价值观，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神。具有3年以上生产现场工作经历，在一线岗位工作，获得技师及以上职业技能等级或中级及以上专业技术职称，在引领力、成就力、创新力、专注力、传承力（以下简称工匠五力，具体说明详见附件1）上具备一定发展潜力，并满足以下条件之一：
1．在本岗位核心业务上达到行业领先水平，具有较大影响力和知名度；
2．获得世界技能大赛或国家级技能大赛的前三名，或长三角地区、长三角G60科创走廊城市和安徽省技能大赛的第一名（符合此条，不受工作年限的限制）；
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5．技术上有重大创造或革新成果达到国内领先水平。
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三、培育申报程序
（一）申报对象推荐
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3．各推荐单位要指导职工按照培育申报条件如实填报推荐申报材料。
申报材料包括（装订成册，A4大小双面打印，一人一式一份）：
1.封面目录；
2.《高新区工匠培育对象申报汇总表》附件2（１人）；
3.《高新区工匠培育对象申报表》附件3；
4.相关佐证材料。
以上材料于2026年6月15日前将电子版和纸质版申报材料同时报送至区总工会劳动和经济工作部（地址：望江西路860号高新区管委会大楼C座1017办公室；联系人：肖磊、郑文涛；电子邮箱：hfgxgh@163.com）。其中电子版材料请提供可编辑版的附件2、附件3，合并为一个PDF的所有材料。
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